Khải Hoàn Land Tuyển Dụng

Tuyển dụng

Tuyển dụng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Hướng dẫn hỗ trợ các nhân sự đến phỏng vấn, xin việc tại văn phòng Công ty.

2. Cập nhật dấu vân tay khi phát sinh nhân sự mới, theo dõi chấm công vân tay kết xuất báo cáo theo yêu cầu, hoặc định kỳ cuối tháng từ Phòng Nhân sự.

3. Trực tại khu vực Lễ tân; tiếp nhận và trả lời điện thoại, giải đáp thắc mắc của khách hàng; tiếp đón và hướng dẫn khách hàng tới các khu vực trong văn phòng.

4. Tiếp nhận, xử lý hoặc chuyển tải thông tin, ý kiến của khách hàng và kịp thời báo cáo cấp trên xử lý, duy trì quan hệ tốt đẹp với khách hàng, Giữ gìn hình ảnh, uy tín của Công ty.

5. Hỗ trợ giải quyết các sự việc, khiếu nại từ khách hàng.

6. Thanh toán các chi phí hoạt động của Văn phòng gồm điện, nước, phí quản lý, điện thoại, nước uống, đề xuất trang bị tài sản và công cụ lao động (nếu có).

7. Nhận, chuyển các hồ sơ, thư từ bưu phẩm từ công ty chuyển đi và từ các nơi chuyển tới. Ghi chép nhật ký công văn đi và đến công ty.

8. Theo dõi chấm công đội tài xế, thực hiện điều động xe khi có yêu cầu.

9. Setup phòng họp, chuẩn bị nước uống khi có yêu cầu từ Ban giám đốc, hoặc các phòng ban.

10. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Phòng Nhân sự.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp từ THPT trở lên.
  • Thành thạo vi tính văn phòng.
  • Nữ, ngoại hình sáng.
  • Ưu tiên có kinh nghiệm về lễ tân, hướng dẫn khách hàng, giao dịch, chăm sóc khách hàng.
  • Có phẩm chất đạo đức tốt, nhanh nhẹn, trung thực.
  • Kỹ năng tư vấn, thuyết phục.
  • Khả năng thu thập thông tin, lắng nghe khách hàng.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Hoàn thành các hồ sơ thủ tục pháp lý từ khâu chuẩn bị hồ sơ xin giấy phép xây dựng.
  2. Kiểm tra, kiểm soát chất lượng, tiến độ về hồ sơ thiết kế từ đơn vị Tư vấn thiết kế.
  3. Tổ chức cuộc họp giữa các bên liên quan trong quá trình triển khai dự án.
  4. Lập tiến độ triển khai dự án, theo dõi và giám sát thiến độ thực hiện.
  5. Theo dõi, phối hợp giữa các bên trong công tác thiết kế, thẩm duyệt PCCC, thỏa thuận đấu nối hạ tầng.
  6. Phối hợp với Ban Quản lý dự án kiểm tra công tác thi công của Nhà thầu, đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng, khối lượng, an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
  7. Tổ chức nghiệm thu, lập hồ sơ thanh toán, quyết toán.
  8. Lập hồ sơ mời thầu, tổ chức đấu thầu, xét duyệt thầu, thương thảo hợp đồng các gói thầu thi công cọc thử tĩnh và đại trà, các gói thầu tư vấn thiết kế, thầu thang máy, ...
  9. Tổ chức lưu trữ hồ sơ theo quy định.
  10. Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Xây dựng.
  2. Ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  3. Có kinh nghiệm thiết kế, thi công cho Chủ đầu tư các dự án cao tầng.
  4. Am hiểu các nghị định, thông tư, quy định quản lý dự án, chất lượng công trình.
  5. Có khả năng soạn thảo văn bản trình các Cơ quan chức năng.
  6. Thành thạo MS Office, AutoCad, Project, Etab, SAP và các phần mềm kỹ thuật liên qua khác.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Thực hiện kế hoạch và đảm bảo doanh thu bán hàng đựơc giao.
  2. Tìm hiểu nhu cầu, tư vấn cho khách hàng có nhu cầu mua sản phẩm của Công ty, chủ động tìm kiếm, mở rộng thị trường và khách hàng tiềm năng. Tổng hợp thông tin, đánh giá khách hàng tiềm năng và liên hệ tư vấn, giới thiệu sản phẩm bất động sản đến khách hàng.
  3. Cung cấp thông tin sản phẩm, khuyến mãi, và giá cả qua việc xác định các yêu cầu của khách hàng; tư vấn cho khách hàng trong việc lựa chọn địa điểm, phương thức thanh toán, tiến độ, chất lượng phù hợp với nhu cầu sử dụng và lựa chọn phương án tối ưu.
  4. Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng thực hiện các thủ tục ký kết hợp đồng đặt cọc, góp vốn, mua bán, hoàn thành các bộ hồ sơ chứng từ, thủ tục pháp lý khác liên quan đến sản phẩm. Chuyển các thông báo, quyết định của Chủ đầu tư, Công ty đến khách hàng để hoàn thiện hồ sơ mua bán, cho thuê.
  5. Cập nhật đúng và đủ thông tin các dự án đang bán, hướng dẫn khách hàng tham quan nhà mẫu, dự án bất động sản, …
  6. Tham gia vào mọi hoạt động bán hàng, chăm sóc khách hàng, khảo sát thị trường, quảng bá sản phẩm theo định hướng phát triển của Chi nhánh/Sàn giao dịch.
  7. Tìm hiểu thông tin, nắm bắt nhanh tình hình thị trường bất động sản, các chính sách của Chủ đầu tư và các quy định của Pháp luật liên quan đến lĩnh vực kinh doanh bất động sản.
  8. Đàm phán, khai thác, chăm sóc khách hàng, đảm bảo hiệu quả kinh doanh cao nhất cho Công ty.
  9. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp từ THPT trở lên hoặc có kinh nghiệm kinh doanh bất động sản.
  2. Vi tính: trình độ A trở lên.
  3. Nam/Nữ, có ngoại hình ... 
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  5. Có kiến thức trong lĩnh vực bán hàng, bất động sản.
  6. Trung thực, trách nhiệm.
  7. Khả năng lắng nghe và nắm bắt tâm lý khách hàng.
  8. Kỹ năng tư vấn, thuyết phục, đàm phán, mở rộng mối quan hệ.
  9. Làm việc nhóm, độc lập.
  10. Khả năng thu thập thông tin, lắng nghe khách hàng.

PHÚC LỢI

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Quản lý và thúc đẩy hoạt động bán hàng của nhân viên kinh doanh, hỗ trợ nhân viên chốt các thương lượng với khách hàng, xây dựng kế hoạch, định hướng bán hàng cho các nhân viên theo định kỳ tuần, tháng, quý hoặc theo từng dự án.
  2. Tìm kiếm và hỗ trợ tuyển dụng nhân sự cho các nhóm theo định biên nhân sự.
  3. Phân bổ và đánh giá chỉ tiêu kinh doanh tháng, quý cho từng nhóm, kiểm soát tiến độ triển khai thực hiện chỉ tiêu bán hàng, tiếp thị khách hàng của nhân viên Phòng Kinh doanh tại Chi nhánh/Sàn giao dịch, tổng hợp những kết quả đạt được, các điểm hạn chế, đồng thời đưa ra những giải pháp hữu hiệu nhằm giúp nhân viên, Phòng kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu theo kế hoạch.
  4. Đánh giá tình hình thị trường, định kỳ phản hồi cho Giám đốc Chi nhánh/Sàn giao dịch và các Phòng/Ban Công ty.
  5. Chọn lọc danh sách, phân loại khách hàng tiềm năng, khách hàng VIP, khách hàng thông thường, ... và lên kế hoạch cho nhóm kinh doanh tiếp cận để giới thiệu sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu từng đối tượng khách hàng.
  6. Thường xuyên tổ chức các buổi đào tạo, chia sẻ kinh nghiệm chăm sóc khách hàng, đàm phán, thương thảo, tạo động lực bán hàng, đảm bảo năng lực và kinh nghiệm cho từng nhân viên.
  7. Quản lý, giám sát, hướng dẫn nhân viên thực hiện việc bán hàng, đảm bảo tiến độ và chỉ tiêu doanh số theo kế hoạch.
  8. Tổ chức lưu trữ hồ sơ, chứng từ, tài liệu theo quy định.
  9. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công Ban Giám đốc Chi nhánh/Sàn giao dịch.

 

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh.
  2. Tiếng Anh: giao tiếp tốt.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng, Internet.
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý đội nhóm.
  5. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
  6. Trách nhiệm, trung thực, cầu tiến.
  7. Kỹ năng đàm phán, thuyết phục, giao tiếp.
  8. Nắm bắt thông tin, lắng nghe khách hàng.
  9. Làm việc nhóm, độc lập.

PHÚC LỢI

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Tham gia phát triển các dự án về web của Công ty sử dụng ngôn ngữ lập trình PHP, xây dựng các ứng dụng web, webservice, ...

- Trực tiếp tham gia vào tất cả các giai đoạn của quy trình phát triển ứng dụng PHP bao gồm: giai đoạn Thiết kế, Phân tích, Phát triển và Bảo trì.

- Nghiên cứu và ứng dụng các kỹ thuật, công nghệ mới cho các sản phẩm web app.

- Tối ưu hóa các ứng dụng về mặt tốc độ, khả năng mở rộng cũng như tính bảo mật của hệ thống.
- Xây dựng và thiết kế kiến trúc cho những chức năng, sản phẩm mới, hệ thống website, mạng xã hội liên quan, ...
- Đảm bảo về chất lượng của các sản phẩm: performance, bảo mật, ...

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành  Công nghệ thông tin.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Thành thạo ít nhất một PHP Framework, MySQL hoặc NoSQL.

- Có khả năng xây dựng API, web service.

- Thành thạo Bootstrap, jQuery, Less hoặc SCSS, GIT hoặc các phần mềm quản lý Sourcecode.

- Cài đặt và cấu hình Server, Deploy sản phẩm, có kinh nghiệp về Micro - Services, Docker.

- Biết Unit testing các sản phẩm của mình.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Công tác chuyên môn:

- Tham mưu và đề xuất ý tưởng cho lãnh đạo bộ phận phát triển dự án về các dự án quy hoạch.

- Quản lý và giám sát hoạt động của phòng thiết kế theo định hướng chiến lược của lãnh đạo bộ phận phát triển dự án.

- Phối hợp thông tin và điều phối thiết kế với các phòng ban liên quan.

- Phân công công việc cho các nhân sự trong nhóm, đồng thời truyền đạt những định hướng của Ban giám đốc tới các thành viên.

- Chịu trách nhiệm quản lý, lãnh đạo, tổ chức, điều hành đội ngũ chuyên viên nhóm thực hiện các công việc được giao từ lãnh đạo bộ phận phát triển dự án tới các chuyên viên của phòng như:

+ Chuyên viên thiết kế

+ Chuyên viên tổng hợp

+ Chuyên viên hạ tầng

- Chủ trì và hướng dẫn các thành viên trong nhóm về công tác thiết kế như:

+ Kiểm soát, quản lý thiết kế các giai đoạn thiết kế quy hoạch ý tưởng, giai đoạn lập hồ sơ quy hoạch phân khu tỷ lệ 1/2000, quy hoạch chi tiết 1/500, thỏa thuận tổng mặt bằng 1/500, thiết kế cơ sở kiến trúc công trình.

+ Phác thảo, đề xuất được ý tưởng quy hoạch – kiến trúc, tính toán và tổng hợp số liệu chỉ tiêu quy hoạch.

+ Lên ý tưởng và triển khai mẫu nhà và các công trình khác nhau trong khu quy hoạch.

- Hướng dẫn các thành viên trong nhóm công tác khảo sát, đánh giá, nghiên cứu:

+ Khảo sát hiện trạng dự án

+ Khảo sát các dự án bất động sản

+ Mô hình kinh doanh – khai thác bất động sản

+ Đánh giá nhu cầu của thị trường

2. Công tác quản lý nhân sự:

- Hỗ trợ quản lý nhân sự phòng phát triển dự án

- Thường xuyên đào tạo, hướng dẫn để phát triển khả năng nghiệp vụ cho các chuyên viên phòng

- Là đầu mối để gắn kết các thành viên trong phòng với lãnh đạo bộ phận phát triển dự án và toàn thể tập đoàn Khải Hoàn.

- Kiểm soát và phối hợp thông tin đối với phòng nhân sự của công ty.

3. Công tác báo cáo đối với cấp trên:

- Chịu trách nhiệm trước lãnh đạo bộ phận phát triển dự án về chất lượng và tiến độ công việc phụ trách.

- Báo cáo công việc hàng tuần của phòng thiết kế tới lãnh đạo bộ phận phát triển dự án.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng, Kiến trúc

- Tiếng Anh trình độ B trở lên

- Kinh nghiệm từ 3 năm trở lên

- Sử dụng thành thạo Autocad, Word, Excel, 3D-Max, Ms.Project

- Có kỹ năng thuyết trình, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện

- Có kiến thức về công trình xây dựng, quy hoạch khu dân cư và quản lý dự án đầu tư
- Có kiến thức quản lý dự án, giám sát thi công, thi công xây dựng
- Thành thạo luật xây dựng, luật đấu thầu, các thông tư nghị định liên quan tới xây dựng

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Tham gia khảo sát, đánh giá, nghiên cứu:

+ Khảo sát các hiện trạng thực địa dự án

+ Khảo sát dự án Bất động sản

+ Mô hình kinh doanh – khai thác Bất động sản

2. Tham gia nghiên cứu giải pháp và triển khai quy hoạch các đồ án quy hoạch chung, QH phân khu và QH chi tiết.

3. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của trưởng bộ phận và trưởng nhóm:

+ Tạo phương án ý tưởng quy hoạch các dự án được phân công

+ Triển khai các hồ sơ bản vẽ 2D

- Bản vẽ hiện trạng các khu vực nghiên cứu

- Bản vẽ quy hoạch sử dụng đất 1/2000, 1/500

- Bản vẽ tổng mặt bằng kiến trúc cảnh quan

- Bản vẽ giao thông, phân lô, chỉ giới

- Bản vẽ thiết kế đô thị

+ Lập các bảng thống kê số liệu

- Bảng thống kê các chỉ tiêu quy hoạch sử dụng đất

- Bảng thống kê các loại công trình: nhà ở, công trình công cộng, dịch vụ đô thị

- Bảng thống kê các loại đất thương phẩm

+ Thể hiện phối cảnh, Render các hình ảnh và phim dự án

- Dựng hình 3D sketchup

- Render hình ảnh và phim phối cảnh

- Hậu kỳ photoshop và After efect.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành thiết kế quy hoạch

- Tiếng Anh: trình độ B trở lên

- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tham gia thiết kế, 01 năm kinh nghiệm về vị trí tương đương

- Thành thạo Autocad, sketchup và phác họa ý tưởng

- Có kiến thức về thiết kế quy hoạch khu dân cư, khu khách sạn và nghỉ dưỡng, thiết kế đô thị

- Nắm vững Quy chuẩn, tiêu chuẩn thiết kế hiện hành

- Hiểu rõ quy trình thủ tục & quy cách hồ sơ trình nộp đồ án quy hoạch cho cơ quan ban ngành

- Quản lý số liệu tốt, Kỹ năng giải quyết vấn đề, phản biện về quan điểm thiết kế, kỹ năng quản lý thời gian

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Nghiên cứu hồ sơ, tài liệu pháp lý và kỹ thuật có liên quan đến hạ tầng kỹ thuật đô thị của dự án

2. Tham gia khảo sát, đánh giá sơ bộ hiện trạng của dự án, gồm các công tác như:

- Khảo sát hiện trạng, đặc điểm địa hình, địa mạo, chế độ triều, … làm cơ sở nhận thức, lên phương án phù hợp cho dự án

- Khảo sát hiện trạng hệ thống các công trình hạ tầng kỹ thuật như: đường giao thông, thoát nước mưa, thoát nước bẩn, đường dây điện, thông tin liên lạc,…

3. Nghiên cứu, đề xuất các giải pháp thực hiện (quy hoạch/ nghiên cứu khả thi/ thiết kế các bước,…) các công trình hạ tầng kỹ thuật đô thị của dự án. Các hạng mục công trình hạ tầng kỹ thuật được thực hiện thông qua các nội dung sau:

- Bản vẽ về chuẩn bị kỹ thuật đất xây dựng

- Bản vẽ về giao thông

- Bản vẽ về hệ thống thoát nước thải

- Bản vẽ về hệ thống cấp nước

- Bản vẽ về hệ thống cấp điện

- Bản vẽ về chiếu sáng đô thị

- Bản vẽ về hệ thống thông tin liên lạc

- Bản vẽ tổng hợp đường dây, đường ống kỹ thuật

- Lập các bảng tính, mô hình kỹ thuật có liên quan

- Thực hiện thuyết minh phần hạ tầng kỹ thuật

4. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của trưởng bộ phận và trưởng nhóm.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành xây dựng.

- Thành thạo Anh ngữ giao tiếp và chuyên môn.

- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Thành thạo Autocad, sketchup và phác họa ý tưởng.

- Am hiểu quy trình quản lý và triển khai thi công nhà cao tầng.
- Am hiểu luật xây dựng.
- Nắm vững chuyên môn trong lĩnh vực xây dựng.

- Kỹ năng sử dụng vi tính văn phòng tốt. Thông thạo phần mềm chuyên dụng như MS Office, CAD, Lập Báo cáo,…

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 5411 0088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

Xây dựng, lên kế hoạch phát triển nội dung cho website tiếng Việt, Tiếng Anh.

- Viết bài PR, xây dựng nội dung website, bản tin, phóng sự phục vụ các hoạt động, chương trình khuyến mại, PR thương hiệu.

- Tìm kiếm thu thập thông tin, cập nhật các xu hướng xây dựng nội dung mới.

- Duy trì, tối ưu bài viết chuẩn SEO theo yêu cầu.

- Phát triển nội dung các phương tiện truyền thông khác: Fanpage FB, Site vệ tinh, …

- Thực hiện các công việc marketing khác theo sự phân công của trưởng bộ phận.

Yêu cầu:

Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Sử dụng thành thạo Word, Excel, Powerpoint, Internet.

- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Marketing, Báo chí, Truyền thông, …

- Tiếng Anh giao tiếp và soạn thảo văn bản.

Quyền lợi:

- Lương cạnh tranh;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

- Điều hành công việc tại P. Hành chính Nhân sự, chịu trách nhiệm chung các công việc phát sinh hàng ngày.

- Trực tiếp điều hành công tác tuyển dụng, đào tạo Nhân sự của Công ty.

- Phối hợp với các Trưởng đơn vị trong việc hoạch định nguồn nhân lực, đánh giá nhân viên, tuyển dụng và xây dựng các quy trình, quy chế… và các hoạt động khác liên quan đến sự phát triển của Công ty.

- Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các quy định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của Công ty và tổ chức cho các đơn vị thực hiện.

- Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của các đơn vị. Xây dựng hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó, nhằm đạt kết quả cho việc tái cơ cấu tổ chức thật phù hợp với sự phát triển của Công ty.

- Xây dựng cấu trúc lương, quy chế lương, thưởng và phúc lợi cho từng bộ phận, từng nhân viên nhằm khích lệ tinh thần làm việc của cán bộ nhân viên. Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự. Giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động, thi đua, khen thưởng.

- Tham mưu, xây dựng hệ thống BSC-KPI, hệ thống định giá chức danh.

- Xây dựng, triển khai hệ thống đánh giá KPIs cho toàn Công ty.

- Tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc tuyển dụng, sắp xếp, bố trí, điều động, đề bạt và xử lý kỷ luật đối với CBNV tại Công ty và các đơn vị trực thuộc. Phối hợp với các Phòng ban Công ty lên kế hoạch nhân sự hợp lý theo định biên hoăc định hướng phát triển của Công ty.

- Tham mưu cho Ban Giám đốc các chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Công ty, lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực ngắn, trung, dài hạn của Công ty. Xây dựng các chương trình đào tạo & phát triển nguồn nhân lực phù hợp với yêu cầu phát triển chung của Công ty.

- Thực hiện đánh giá lại mảng tuyển dụng nhân sự tại bộ phận Nhân sự cũng như tại Sàn giao dịch, lập kế hoạch/chiến lược tuyển dụng nhằm đáp ứng với nhu cầu phát triển của công ty hằng năm.

- Phối hợp với các Phòng ban Công ty hoặc các đơn vị bên ngoài để phối hợp đào tạo, xây dựng mảng đào tạo nội bộ và đào tạo tập trung nhằm đáp ứng nhu cầu của các đơn vị.

- Tham mưu, tư vấn cho HĐQT về chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân sự trung hạn, dài hạn đảm bảo thực hiện được chiến lược phát triển của tập đoàn. (đề xuất các chính sách lương, thưởng, đãi ngộ, hệ thống đánh giá KPI…).

- Tư vấn, đề xuất, xây dựng, triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp giúp cải tiến, nâng cao hiệu quả công việc.

- Xây dựng môi trường làm việc hấp dẫn, thu hút, triển khai các hoạt động và truyền thông nhằm xây dựng văn hóa Công ty. Xây dựng và phát triển đội ngũ Nhân Sự đẳng cấp, động viên, truyền cảm hứng, tối ưu hoá sức mạnh của tập thể và từng nhân viên.

- Định hướng, hoàn thiện hệ thống quản lý, kiểm soát các văn bản hành chính đảm bảo tính hệ thống và quy chuẩn, sắp xếp kế hoạch, lịch làm việc, phân công việc toàn bộ nhân viên trong phòng hỗ trợ tốt các đơn vị trực thuộc Công ty.

- Giám sát việc thực hiện công việc, tiến độ của toàn thể cán bộ nhân viên trong phòng, đánh giá việc thực hiện công việc của nhân viên trực thuộc. Quản lý hiệu quả công việc của nhân viên thuộc bộ phận quản lý, có kế hoạch đào tạo và phát triển nhân viên.

- Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc yêu cầu.

Yêu cầu:

Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Nhân sự, Luật, Tài chính,…

- Tiếng Anh: trình độ B trở lên

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng

- Nam/ Nữ, tuổi từ 32 trở lên, có ngoại hình ưa nhìn. 

Quyền lợi:

Lương theo chức danh và theo năng lực;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Hỗ trợ chi phí di chuyển phục vụ mục đích công việc: 3.000.000VNĐ/tháng. Chi phí này có thể cộng vào lương hoặc P. HCNS cung cấp tài khoản dịch vụ sử dụng trong định mức.

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

I. Báo cáo các công việc Trưởng bộ phận phải thực hiện:

1. Công việc hàng ngày:

- Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.

- Kiểm tra, xử lý các nghiệp vụ phát sinh liên quan giữa phòng kế toán với các bộ phận khác như: nhân sự, kinh doanh, tài chính, …

- Thiết lập hệ thống kiểm soát và thường xuyên rà soát để đánh giá hệ thống kế toán.

2. Công việc định kỳ:

- Lập báo cáo tài chính theo định kỳ phục vụ cho việc đánh giá kết quả hoạt động của toàn công ty.

- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán theo sàn khi có yêu cầu của phòng tài chính nhằm đánh giá kết quả kinh doanh của sàn.

- Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của Trưởng phòng kế toán.

3. Công việc đột xuất:

- Cung cấp kịp thời số liệu cho Ban giám đốc hoặc các bộ phận khác khi có yêu cầu đột xuất.

- Lập báo cáo tài chính riêng, báo cáo tài chính hợp nhất và các báo cáo giải trình chi tiết phục vụ kịp thời cho báo cáo đầu tư, báo cáo năng lực của phòng đầu tư và phòng tài chính.

II. Quản lý công việc trong phòng ban:

- Danh sách các công ty phải theo dõi:

  • Công ty CP BĐS Khải Hoàn Land
  • Công ty CP Tập Đoàn Khải Hoàn
  • Công ty TNHH Giao Hưởng Xanh
  • Các Công ty con của Công ty CP BĐS Khải Hoàn Land
  • Các Công ty liên quan của Công ty CP BĐS Khải Hoàn Land và Công ty CP Tập Đoàn Khải Hoàn

 III. Thực hiện công việc do Trưởng bộ phận đang trực tiếp thực hiện:

1. Công việc hàng ngày:

- Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.

- Kiểm tra, xử lý các nghiệp vụ phát sinh liên quan giữa phòng kế toán với các bộ phận khác như: nhân sự, kinh doanh, tài chính, …

- Thiết lập hệ thống kiểm soát và thường xuyên rà soát để đánh giá hệ thống kế toán.

2. Công việc định kỳ:

- Lập báo cáo tài chính theo định kỳ phục vụ cho việc đánh giá kết quả hoạt động của toàn công ty.

- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán theo sàn khi có yêu cầu của phòng tài chính nhằm đánh giá kết quả kinh doanh của sàn.

- Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của Trưởng phòng kế toán.

3. Công việc đột xuất:

- Cung cấp kịp thời số liệu cho Ban giám đốc hoặc các bộ phận khác khi có yêu cầu đột xuất.

- Lập báo cáo tài chính riêng, báo cáo tài chính hợp nhất và các báo cáo giải trình chi tiết phục vụ kịp thời cho báo cáo đầu tư, báo cáo năng lực của phòng đầu tư và phòng tài chính.

Yêu cầu:

Có 02 năm kinh nghiệm làm công tác kế toán, trong đó có 01 năm kinh nghiệm kế toán tổng hợp

- Am hiểu các chế độ kế toán, công tác kế toán ngân hàng và các quy định pháp luật liên quan.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kế toán, Tài chính, Ngân hàng.

- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

- Tiếng Anh: trình độ B trở lên.

Quyền lợi:

Lương cạnh tranh;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

Theo dõi tình trạng thuế của tất cả các công ty thuộc hệ thống Khải Hoàn Land (KHL) còn vướng mắc các chính sách. Trực tiếp xử lý các khó khăn, vướng mắc về thuế hoặc hồ sơ pháp lý của các công ty thuộc hệ thống KHL. Làm thủ tục giải thể các công ty khi có phát sinh.

- Hỗ trợ và giải quyết các sự cố của nhân viên kinh doanh về thuế và phí.

- Kiểm soát các khoản thu chi, tình trạng phí và lương hàng tháng cho nhân viên KHL và KHL – Mỹ Hưng.

- Hướng dẫn các nhân viên kế toán khác hạch toán các nghiệp vụ kế toán sao cho phù hợp với chuẩn mực kế toán của công ty.

- Hướng dẫn phòng nhân sự xây dựng các chính sách về thực hiện chế độ cho người lao động và xây dựng hệ thống thang bảng lương phù hợp với quỹ lương đóng BHXH, TNCN trình các cơ quan ban ngành có liên quan.

- Hỗ trợ theo dõi đòi phí các công ty chủ đầu tư; hỗ trợ kế toán tổng hợp xây dựng báo cáo tài chính khi ban quản trị công ty yêu cầu; hỗ trợ giải quyết các vấn đề về thuê văn phòng cũng như các công việc khác phát sinh tại phòng kế toán…

- Quản lý nhân sự phòng kế toán.

Yêu cầu:

- Có 03 năm kinh nghiệm làm công tác kế toán, trong đó có 01 năm kinh nghiệm quản lý

- Am hiểu các chế độ kế toán, công tác kế toán ngân hàng và các quy định pháp luật liên quan.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kế toán, Tài chính, Ngân hàng.

- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

- Anh văn: trình độ B trở lên.

- Có chứng chỉ kế toán trưởng.

Quyền lợi:

Lương theo chức danh và theo năng lực;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Hỗ trợ chi phí di chuyển phục vụ mục đích công việc: 3.000.000VNĐ/tháng. Chi phí này có thể cộng vào lương hoặc P. HCNS cung cấp tài khoản dịch vụ sử dụng trong định mức.

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

Khảo sát, thu thập, cập nhật thông tin về giá bán, loại sản phẩm, phân khúc, kênh phân phối,… của các loại hình sản phẩm BĐS (Chung cư, biệt thự, nhà liền kề, nhà phố, khách sạn,…), đề xuất cơ cấu sản phẩm, giá bán,… cho dự án nghiên cứu.

- Nắm bắt thông tin quy hoạch, quỹ đất & phân tích, đánh giá tình hình hoạt động thị trường BĐS tại khu vực nghiên cứu.

- Phân tích ưu, nhược điểm của các sản phẩm/ dự án, đối thủ cạnh tranh tại khu vực nghiên cứu; Định vị dự án, khách hàng tiềm năng.

- Lập báo cáo nghiên cứu thị trường BĐS, nhận định về giá bán, sản phẩm, sở thích, kỳ vọng,… của khách hàng.

- Lập báo cáo khảo sát, nghiên cứu về thị trường BĐS khu vực được giao hàng tuần, hàng tháng, hàng quý.

- Tham gia xây dựng quy trình nghiên cứu thị trường.

- Các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc Đầu tư.

Yêu cầu:

- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Phân tích Tài chính doanh nghiệp, Kiểm toán, Kế toán, kế hoạch đầu tư…(ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các Công ty Bất động sản)

- Tốt nghiệp từ Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, kế toán, kiểm toán, kế hoạch đầu tư, quản trị kinh doanh.

- Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

- Tiếng Anh: Giao tiếp

- Tuổi từ 24 đến 40 tuổi

Quyền lợi:

- Lương cạnh tranh;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

  1. Thực hiện lập Báo cáo khả thi dự án (FS), phân tích và tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc, Trưởng Bộ phận trong công tác quản trị hiệu quả dòng tiền dự án.
  2. Nghiên cứu, phân tích hiệu quả đầu tư dự án.
  3. Lập kế hoạch và cập nhật dòng tiền dự án, đề xuất ý tưởng để tối ưu hóa dòng tiền dự án.
  4. Thiết lập các mẫu biểu, mô hình tài chính cho báo cáo tiền khả thi, báo cáo khả thi cho dự án và mô hình tài chính Công ty.
  5. Thực hiện, quản lý, theo dõi việc huy động vốn, tìm nguồn tài trợ cho việc đầu tư phát triển dự án.
  6. Thực hiện việc kiểm soát, phân tích báo cáo tài chính và lập báo cáo quản trị nội bộ.
  7. Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính, cấu trúc vốn trung và dài hạn của công ty.
  8. Lập báo cáo phân tích kinh tế vĩ mô, phân tích ngành định kỳ.
  9. Tham gia lập kế hoạch chi phí hằng năm, phát triển tài chính kế toán, dự án phát triển phần mềm ERP mảng tài chính của Công ty.
  10. Tổ chức lưu trữ hồ sơ, chứng từ, tài liệu theo quy định.
  11. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

Yêu cầu:

  1. Tốt nghiệp từ Đại học trở lên các chuyên ngành: Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kế hoạch Đầu tư, Quản trị kinh doanh.
  2. Tiếng Anh: giao tiếp tốt.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.
  4. Có 03 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực Phân tích Tài chính doanh nghiệp, Kiểm toán, Kế hoạch đầu tư, …
  5. Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại Công ty bất động sản.
  6. Nắm vững các quy trình, thủ tục, quy định liên quan đến các hoạt động kinh doanh, huy động vốn, đầu tư phát triển dự án.
  7. Khả năng giao tiếp, truyền đạt tốt.
  8. Kỹ năng làm việc nhóm, độc lập.
  9. Chịu áp lực công việc cao.
  10. Kỹ năng điều phối công việc, kiểm soát rủi ro.
  11. Có khả năng hiểu và phân tích con số.

Quyền lợi:

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

- Tham gia Xây dựng phương án khả thi cho dự án IPO và niêm yết cổ phiếu.

- Làm việc với các công ty kiểm toán để chuẩn bị những bước cần thiết cho niêm yết.

- Làm việc với công ty chứng khoán về các thủ tục chuẩn bị niêm yết sàn chứng khoán.

- Chuẩn bị tài liệu cho các đối tác liên quan đến việc chào bán cổ phiếu, các đối tác chiến lược trước khi IPO.

- Phối hợp với Phòng kế toán hoàn tất các quy định của Cơ quan Nhà nước về việc IPO cổ phiếu.

- Phối hợp với Phòng kế toán duy trì các chỉ tiêu tài chính nhằm duy trì hình ảnh cổ phiếu của công ty.

- Tư vấn và tham mưu cho Ban điều hành công ty trong quá trình thực hiện phát hành cổ phiếu nhằm tăng vốn điều lệ để đảm bảo an toàn về tỷ lệ sở hữu nhưng đem lại lớn nhất về hiệu quả kinh tế.

- Phối hợp các bộ phận có liên quan hoàn tất công tác báo cáo theo quy định của UBCKNN.

- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

 Yêu cầu:

- Nam, nữ từ 27- 35 tuổi.

- Trình độ: Đại học trở lên.

- Chuyên ngành: Tài chính, Tài chính quốc tế, Chứng khoán.

- Kinh nghiệm: Trên 03 năm ở vị trí tương đương tại các Công Ty, Tập Đoàn quy mô lớn, ưu tiên trong lĩnh vực Bất Động Sản, Bán lẻ, Xây Dựng.

- Kỹ năng: Đàm phán, tổng hợp, phân tích, nhận định, đánh giá.

- Tiếng Anh: Giao tiếp tốt

- Kiến thức liên quan: nắm vững các Quy định, Pháp luật về lĩnh vực Tài chính – Chứng khoán.

- Nhanh nhẹn và chịu áp lực công việc cao, sẵn sàng làm thêm giờ theo yêu cầu công việc.

 Quyền Lợi:

- Lương cạnh tranh theo năng lực thực tế

- Tăng lương định kỳ hàng năm, tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc

- Thưởng hiệu quả công việc, Thưởng các kỳ lễ (30/04, 02/09, 01/01,…)

- Thưởng Lương tháng 13, thưởng cuối năm theo hiệu quả kinh doanh

- Tham gia các sự kiện: teambuilding, du lịch thường niên,…

- Phúc lợi Sinh nhật, Đám cưới, Sinh con, Thăm bệnh, Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.

- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN,…

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn