Khải Hoàn Land Tuyển Dụng

Tuyển dụng

Tuyển dụng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  1. Nắm rõ các quy định của pháp luật trong lĩnh vực kinh doanh bất động sản; trong quan hệ lao động, mua bán sáp nhập, triển khai thi công xây dựng Dự án, thuế,…
  2. Soạn thảo các văn bản khác liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty khi cần thiết hoặc có yêu cầu;
  3. Soạn thảo bộ Hợp đồng và các văn bản có liên quan đến các thương vụ mua bán sáp nhập của Công ty;
  4. Soạn thảo các văn bản nội bộ, theo dõi cập nhật thay đổi của Điều lệ và Quy chế quản trị Công ty;
  5. Soạn thảo các công văn, thông báo, biểu mẫu … liên quan đến khách hàng và hoạt động bán hàng;
  6. Tham gia giải quyết tranh chấp với các bên liên quan đến các Hợp đồng mà Công ty giao dịch (Hợp đồng thuê mặt bằng, Hợp đồng hợp tác kinh tế, Hợp đồng lao động ...);
  7. Tham gia tố tụng tại tòa án và liên hệ các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền để giải quyết các vấn đề;
  8. Soạn thảo các văn bản, hồ sơ để tham gia tố tụng tại Tòa án;
  9. Thực hiện soát xét, soạn thảo các Hợp đồng thi công xây dựng, Hợp đồng nguyên tắc, bộ Hợp đồng mua bán, đặt cọc, giữ chỗ, … và bộ biểu mẫu đính kèm để phục vụ cho việc xây dựng và phát triển Dự án của Công Ty;
  10. Phối hợp cùng Phòng nhân sự soạn thảo, soát xét, ban hành các quy trình, quy chế hoạt động của Công ty;
  11. Tư vấn pháp lý trong quá trình thực hiện công tác chuyên môn của các phòng ban để đảm bảo mọi bộ phận được vận hành tuân theo quy định Pháp luật;
  12. Cập nhật, theo dõi và hệ thống các văn bản, thông tin pháp luật liên quan đến họat động kinh doanh bất động sản, … phục vụ cho hoạt động kinh doanh của Công ty;
  13. Nghiên cứu các quy định, cung cấp các văn bản, thông tin pháp lý cho Ban TGĐ và các phòng ban khi cần thiết hoặc khi có yêu cầu;
  14. Soạn thảo các loại mẫu Hợp đồng cho Công ty và soạn các Hợp đồng hợp tác với đối tác;
  15. Tham gia giải đáp các thắc mắc, giải quyết các khiếu nại của khách hàng, nhân viên trong phạm vi quyền hạn được phân công;
  16. Thực hiện nghiên cứu và hỗ trợ các văn bản pháp lý liên quan đến Pháp lý Dự án;
  17. Thực hiện các thủ tục pháp lý liên quan đến hoạt động của Công ty theo sự điều động và phân công của Ban Tổng Giám đốc, Trưởng Bộ phận.

 

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật.
  2. Tiếng Anh: trình độ B trở lên.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng, soạn thảo văn bản.
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty bất động sản.
  5. Am hiểu luật Đất đai, luật Dân sự, luật Kinh tế và các văn bản Pháp luật khác liên quan đến hoạt động kinh doanh bất động sản.
  6. Khả năng giao tiếp, truyền đạt, chăm sóc khách hàng tốt.

 

PHÚC LỢI

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Đồng phục
  5. Thưởng
  6. Chăm sóc sức khỏe
  7. Đào tạo
  8. Tăng lương
  9. Công tác phí
  10. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 5411 0088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Lên kế hoạch xây dựng, phát triển nội dung cho website tiếng Việt, tiếng Anh.
  2. Viết bài, biên tập website, bản tin, phóng sự, … phục vụ các hoạt động, chương trình khuyến mãi, PR thương hiệu.
  3. Viết và biên tập bài PR, báo chí cho các sự kiện, làm nội dung cho các sự kiện
    Truyền thông – Marketing.
  4. Tìm kiếm, thu thập thông tin, cập nhật các xu hướng để xây dựng nội dung mới.
  5. Duy trì, tối ưu bài viết chuẩn SEO theo yêu cầu.
  6. Quản lý và phát triển nội dung các phương tiện truyền thông khác: fanpage, site vệ tinh, …
  7. Phối hợp cùng các Phòng/ Ban đưa ra xu hướng PR hiệu quả nhất.
  8. Thực hiện các công việc  khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành: Marketing, Báo chí, Truyền thông, …
  2. Tiếng Anh: trình độ B trở lên.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.
  4. Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  5. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
  6. Có khả năng ngôn ngữ tốt, có mối quan hệ tốt với các Cơ quan báo chí.
  7. Làm việc nhóm, chịu áp lực tốt và có khả năng sáng tạo.

PHÚC LỢI

  • Bảo hiểm theo quy định
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 5411 0088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Giám sát, kiểm soát các hoạt động ra vào tại công trường thi công.
  2. Bảo vệ an ninh, phòng cháy chữa cháy và đảm bảo tuyệt đối an toàn về người, tài sản trong và ngoài giờ làm việc.
  3. Chịu trách nhiệm chính trong việc giữ và sắp xếp chỗ để xe của nhân viên, khách hàng, các đối tác, hướng dẫn chỗ đậu xe ô tô đúng quy định.
  4. Bảo quản tài sản, kiểm soát ra vào trang thiết bị, tài sản tại công trường, thực hiện việc mở cửa và khóa cửa trong ngày đảm bảo đúng giờ giấc, luôn kiểm tra các khóa đảm bảo sự an toàn, an ninh sau giờ làm việc.
  5. Chịu trách nhiệm chính cho các trường hợp mất xe, tài sản tại công trường.
  6. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

 

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tối thiểu bằng THPT.
  2. Toàn thời gian cố định các ngày trong tuần.
  3. Trường hợp nghỉ phép phải bàn giao chìa khóa cho người phụ trách theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm.
  5. Nắm các quy trình công việc của công tác bảo vệ.

 

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

Lê Văn Lương, Phước Kiển, Nhà Bè, TP. HCM (có chỗ ở lại)

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Phát hành hồ sơ, hợp đồng, phụ lục hợp đồng, biên bản thanh lý, biên bản bàn giao sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng và các đơn vị kinh doanh.
  2. Tiếp nhận thông tin chuyển nhượng và hỗ trợ khách hàng, nhân viên kinh doanh thực hiện các thủ tục chuyển nhượng, bán hàng.
  3. Soạn thảo các công văn, thông báo, biểu mẫu, … liên quan đến khách hàng, đối tác.
  4. Hỗ trợ các đơn vị kinh doanh trong công tác bán hàng và tư vấn cho khách hàng về tính pháp lý của sản phẩm, các chủ trương chính sách của Công ty.
  5. Liên hệ cơ quan công chứng, Chi cục thuế, Ngân hàng để hỗ trợ khách hàng trong việc chuyển nhượng, phong tỏa tài sản để vay vốn.
  6. Tham gia giải đáp các thắc mắc, giải quyết các khiếu nại của khách hàng trong phạm vi quyền hạn cho phép.
  7. Cập nhật phần mềm, theo dõi và thống kê danh sách hợp đồng, khách hàng, bàn giao nền, căn hộ.
  8. Tiếp nhận, cập nhật thường xuyên ý kiến khách hàng, theo dõi và kiểm tra các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ và xây dựng, …
  9. Cập nhật liên tục những thay đổi của Pháp luật hiện hành, cảnh báo những rủi ro pháp lý cho Ban Tổng Giám đốc và các Phòng/Ban liên quan.
  10. Lưu trữ hồ sơ, chứng từ theo quy định.
  11. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

 

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành Luật, Chăm sóc khách hàng, Bán hàng.
  2. Tiếng Anh: trình độ B trở lên.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng, soạn thảo văn bản.
  4. Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty bất động sản.
  5. Am hiểu luật Đất đai, luật Dân sự, luật Kinh tế và các văn bản Pháp luật khác liên quan đến hoạt động kinh doanh bất động sản.
  6. Khả năng giao tiếp, chăm sóc khách hàng tốt.
  7. Khả năng lắng nghe, nắm bắt thông tin và trình bày tốt.
  8. Trung thực, trách nhiệm, cẩn thận.
  9. Vui vẻ, hòa nhã và có tinh thần hỗ trợ.
  10. Chịu áp lực công việc tốt, cầu tiến.
  11. Làm việc nhóm, độc lập.
  12. Khả năng giải quyết vấn đề linh hoạt.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Trực tại khu vực Lễ tân; tiếp nhận và trả lời điện thoại, giải đáp thắc mắc của khách hàng; tiếp đón và hướng dẫn khách hàng tới các khu vực trong văn phòng.
  2. Tiếp nhận, xử lý hoặc chuyển tải thông tin, ý kiến của khách hàng và kịp thời báo cáo cấp trên xử lý, duy trì quan hệ tốt đẹp với khách hàng, Giữ gìn hình ảnh, uy tín của Công ty.
  3. Hỗ trợ giải quyết các sự việc, khiếu nại từ khách hàng.
  4. Thanh toán các chi phí hoạt động của Văn phòng gồm điện, nước, phí quản lý, điện thoại, nước uống, đề xuất trang bị tài sản và công cụ lao động (nếu có).
  5. Nhận, chuyển các hồ sơ, thư từ bưu phẩm từ công ty chuyển đi và từ các nơi chuyển tới. Ghi chép nhật ký công văn đi và đến công ty.
  6. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Phòng Nhân sự.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên.
  2. Thành thạo vi tính văn phòng.
  3. Nữ, ngoại hình sáng.
  4. Ưu tiên có kinh nghiệm về lễ tân, hướng dẫn khách hàng, giao dịch, chăm sóc khách hàng.
  5. Có phẩm chất đạo đức tốt, nhanh nhẹn, trung thực.
  6. Kỹ năng tư vấn, thuyết phục.
  7. Khả năng thu thập thông tin, lắng nghe khách hàng.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Thực hiện kế hoạch và đảm bảo doanh thu bán hàng đựơc giao.
  2. Tìm hiểu nhu cầu, tư vấn cho khách hàng có nhu cầu mua sản phẩm của Công ty, chủ động tìm kiếm, mở rộng thị trường và khách hàng tiềm năng. Tổng hợp thông tin, đánh giá khách hàng tiềm năng và liên hệ tư vấn, giới thiệu sản phẩm bất động sản đến khách hàng.
  3. Cung cấp thông tin sản phẩm, khuyến mãi, và giá cả qua việc xác định các yêu cầu của khách hàng; tư vấn cho khách hàng trong việc lựa chọn địa điểm, phương thức thanh toán, tiến độ, chất lượng phù hợp với nhu cầu sử dụng và lựa chọn phương án tối ưu.
  4. Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng thực hiện các thủ tục ký kết hợp đồng đặt cọc, góp vốn, mua bán, hoàn thành các bộ hồ sơ chứng từ, thủ tục pháp lý khác liên quan đến sản phẩm. Chuyển các thông báo, quyết định của Chủ đầu tư, Công ty đến khách hàng để hoàn thiện hồ sơ mua bán, cho thuê.
  5. Cập nhật đúng và đủ thông tin các dự án đang bán, hướng dẫn khách hàng tham quan nhà mẫu, dự án bất động sản, …
  6. Tham gia vào mọi hoạt động bán hàng, chăm sóc khách hàng, khảo sát thị trường, quảng bá sản phẩm theo định hướng phát triển của Chi nhánh/Sàn giao dịch.
  7. Tìm hiểu thông tin, nắm bắt nhanh tình hình thị trường bất động sản, các chính sách của Chủ đầu tư và các quy định của Pháp luật liên quan đến lĩnh vực kinh doanh bất động sản.
  8. Đàm phán, khai thác, chăm sóc khách hàng, đảm bảo hiệu quả kinh doanh cao nhất cho Công ty.
  9. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp từ THPT trở lên hoặc có kinh nghiệm kinh doanh bất động sản.
  2. Vi tính: trình độ A trở lên.
  3. Nam/Nữ, có ngoại hình ... 
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  5. Có kiến thức trong lĩnh vực bán hàng, bất động sản.
  6. Trung thực, trách nhiệm.
  7. Khả năng lắng nghe và nắm bắt tâm lý khách hàng.
  8. Kỹ năng tư vấn, thuyết phục, đàm phán, mở rộng mối quan hệ.
  9. Làm việc nhóm, độc lập.
  10. Khả năng thu thập thông tin, lắng nghe khách hàng.

PHÚC LỢI

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  1. Quản lý và thúc đẩy hoạt động bán hàng của nhân viên kinh doanh, hỗ trợ nhân viên chốt các thương lượng với khách hàng, xây dựng kế hoạch, định hướng bán hàng cho các nhân viên theo định kỳ tuần, tháng, quý hoặc theo từng dự án.
  2. Tìm kiếm và hỗ trợ tuyển dụng nhân sự cho các nhóm theo định biên nhân sự.
  3. Phân bổ và đánh giá chỉ tiêu kinh doanh tháng, quý cho từng nhóm, kiểm soát tiến độ triển khai thực hiện chỉ tiêu bán hàng, tiếp thị khách hàng của nhân viên Phòng Kinh doanh tại Chi nhánh/Sàn giao dịch, tổng hợp những kết quả đạt được, các điểm hạn chế, đồng thời đưa ra những giải pháp hữu hiệu nhằm giúp nhân viên, Phòng kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu theo kế hoạch.
  4. Đánh giá tình hình thị trường, định kỳ phản hồi cho Giám đốc Chi nhánh/Sàn giao dịch và các Phòng/Ban Công ty.
  5. Chọn lọc danh sách, phân loại khách hàng tiềm năng, khách hàng VIP, khách hàng thông thường, ... và lên kế hoạch cho nhóm kinh doanh tiếp cận để giới thiệu sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu từng đối tượng khách hàng.
  6. Thường xuyên tổ chức các buổi đào tạo, chia sẻ kinh nghiệm chăm sóc khách hàng, đàm phán, thương thảo, tạo động lực bán hàng, đảm bảo năng lực và kinh nghiệm cho từng nhân viên.
  7. Quản lý, giám sát, hướng dẫn nhân viên thực hiện việc bán hàng, đảm bảo tiến độ và chỉ tiêu doanh số theo kế hoạch.
  8. Tổ chức lưu trữ hồ sơ, chứng từ, tài liệu theo quy định.
  9. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công Ban Giám đốc Chi nhánh/Sàn giao dịch.

 

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  1. Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh.
  2. Tiếng Anh: giao tiếp tốt.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng, Internet.
  4. Ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý đội nhóm.
  5. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
  6. Trách nhiệm, trung thực, cầu tiến.
  7. Kỹ năng đàm phán, thuyết phục, giao tiếp.
  8. Nắm bắt thông tin, lắng nghe khách hàng.
  9. Làm việc nhóm, độc lập.

PHÚC LỢI

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

- Điều hành công việc tại P. Hành chính Nhân sự, chịu trách nhiệm chung các công việc phát sinh hàng ngày.

- Trực tiếp điều hành công tác tuyển dụng, đào tạo Nhân sự của Công ty.

- Phối hợp với các Trưởng đơn vị trong việc hoạch định nguồn nhân lực, đánh giá nhân viên, tuyển dụng và xây dựng các quy trình, quy chế… và các hoạt động khác liên quan đến sự phát triển của Công ty.

- Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các quy định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của Công ty và tổ chức cho các đơn vị thực hiện.

- Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của các đơn vị. Xây dựng hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó, nhằm đạt kết quả cho việc tái cơ cấu tổ chức thật phù hợp với sự phát triển của Công ty.

- Xây dựng cấu trúc lương, quy chế lương, thưởng và phúc lợi cho từng bộ phận, từng nhân viên nhằm khích lệ tinh thần làm việc của cán bộ nhân viên. Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự. Giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động, thi đua, khen thưởng.

- Tham mưu, xây dựng hệ thống BSC-KPI, hệ thống định giá chức danh.

- Xây dựng, triển khai hệ thống đánh giá KPIs cho toàn Công ty.

- Tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc tuyển dụng, sắp xếp, bố trí, điều động, đề bạt và xử lý kỷ luật đối với CBNV tại Công ty và các đơn vị trực thuộc. Phối hợp với các Phòng ban Công ty lên kế hoạch nhân sự hợp lý theo định biên hoăc định hướng phát triển của Công ty.

- Tham mưu cho Ban Giám đốc các chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Công ty, lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực ngắn, trung, dài hạn của Công ty. Xây dựng các chương trình đào tạo & phát triển nguồn nhân lực phù hợp với yêu cầu phát triển chung của Công ty.

- Thực hiện đánh giá lại mảng tuyển dụng nhân sự tại bộ phận Nhân sự cũng như tại Sàn giao dịch, lập kế hoạch/chiến lược tuyển dụng nhằm đáp ứng với nhu cầu phát triển của công ty hằng năm.

- Phối hợp với các Phòng ban Công ty hoặc các đơn vị bên ngoài để phối hợp đào tạo, xây dựng mảng đào tạo nội bộ và đào tạo tập trung nhằm đáp ứng nhu cầu của các đơn vị.

- Tham mưu, tư vấn cho HĐQT về chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân sự trung hạn, dài hạn đảm bảo thực hiện được chiến lược phát triển của tập đoàn. (đề xuất các chính sách lương, thưởng, đãi ngộ, hệ thống đánh giá KPI…).

- Tư vấn, đề xuất, xây dựng, triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp giúp cải tiến, nâng cao hiệu quả công việc.

- Xây dựng môi trường làm việc hấp dẫn, thu hút, triển khai các hoạt động và truyền thông nhằm xây dựng văn hóa Công ty. Xây dựng và phát triển đội ngũ Nhân Sự đẳng cấp, động viên, truyền cảm hứng, tối ưu hoá sức mạnh của tập thể và từng nhân viên.

- Định hướng, hoàn thiện hệ thống quản lý, kiểm soát các văn bản hành chính đảm bảo tính hệ thống và quy chuẩn, sắp xếp kế hoạch, lịch làm việc, phân công việc toàn bộ nhân viên trong phòng hỗ trợ tốt các đơn vị trực thuộc Công ty.

- Giám sát việc thực hiện công việc, tiến độ của toàn thể cán bộ nhân viên trong phòng, đánh giá việc thực hiện công việc của nhân viên trực thuộc. Quản lý hiệu quả công việc của nhân viên thuộc bộ phận quản lý, có kế hoạch đào tạo và phát triển nhân viên.

- Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc yêu cầu.

Yêu cầu:

Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Nhân sự, Luật, Tài chính,…

- Tiếng Anh: trình độ B trở lên

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng

- Nam/ Nữ, tuổi từ 32 trở lên, có ngoại hình ưa nhìn. 

Quyền lợi:

Lương theo chức danh và theo năng lực;

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;

- Hỗ trợ chi phí di chuyển phục vụ mục đích công việc: 3.000.000VNĐ/tháng. Chi phí này có thể cộng vào lương hoặc P. HCNS cung cấp tài khoản dịch vụ sử dụng trong định mức.

- Thưởng theo quy định của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

  1. Hướng dẫn các kế toán viên xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.
  2. Kiểm tra, xử lý các nghiệp vụ phát sinh giữa Phòng Kế toán với các Phòng/Ban, Đơn vị liên quan.
  3. Kiểm soát chặt chẽ tính pháp lý của tất cả các chứng từ kế toán của Công ty theo quy định của Pháp luật hiện hành và quy định Công ty.
  4. Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán theo từng Chi nhánh/Sàn giao dịch khi có yêu cầu của Phòng Tài chính, nhằm đánh giá kết quả kinh doanh của từng Chi nhánh/Sàn giao dịch.
  5. Cung cấp hồ sơ, số liệu và giải trình cho Cơ quan Thuế, Kiểm toán, Thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của Trưởng Bộ phận, cung cấp kịp thời số liệu cho Ban Tổng Giám đốc hoặc các Bộ phận khác khi có yêu cầu.
  6. Lập báo cáo Tài chính riêng lẻ, hợp nhất và các báo cáo giải trình chi tiết phục vụ kịp thời cho báo cáo Đầu tư, báo cáo Năng lực của Phòng Đầu tư và Phòng Tài chính.
  7. Theo dõi các Công ty: Công ty CP BĐS Khải Hoàn Land, Công ty CP Tập Đoàn Khải Hoàn, Công ty TNHH Giao Hưởng Xanh, các Công ty con, các Công ty liên quan của Công ty CP BĐS Khải Hoàn Land và Công ty CP Tập Đoàn Khải Hoàn.
  8. Thiết lập hệ thống kiểm soát và thường xuyên rà soát để đánh giá, điều chỉnh hệ thống kế toán, kiểm tra, đối chiếu hàng tháng số liệu trên các tài khoản kế toán: Thuế, Ngân hàng, tiền mặt, công nợ, …
  9. Lập báo cáo Tài chính theo định kỳ, phục vụ cho việc đánh giá kết quả hoạt động của toàn Công ty.
  10. Quản lý, phân bổ, điều chuyển nhân sự phù hợp với khả năng nhằm đảm bảo khả năng vận hành của Phòng Kế toán hiệu quả nhất.
  11. Hỗ trợ Trưởng Bộ phận lập báo cáo thuế, báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn hàng tháng, quý, năm.
  12. Quản lý tổng quát công nợ toàn Công ty, xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu toàn Công ty.
  13. Lưu trữ hồ sơ, chứng từ, hóa đơn theo đúng quy định.
  14. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

Yêu cầu:

  1. Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kế toán, Tài chính, Ngân hàng.
  2. Tiếng Anh: Trình độ B trở lên.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm, ứng dụng.
  4. Từ 03 năm kinh nghiệm trở lên trong nghiệp vụ kế toán.
  5. Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty bất động sản, Ngân hàng.
  6. Nam/nữ, tuổi từ 28 đến 40.
  7. Am hiểu các chế độ kế toán, công tác kế toán ngân hàng và các quy định Pháp luật liên quan.

Quyền lợi:

  1. Lương theo chức danh, chức vụ và năng lực.
  2. Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
  3. Khám sức khỏe định kỳ, du lịch hàng năm.
  4. Lương tháng 13, thưởng theo kết quả kinh doanh của Công ty.

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

  1. Theo dõi tình trạng thuế của tất cả các công ty thuộc hệ thống Khải Hoàn Land (KHL) còn vướng mắc các chính sách. Trực tiếp xử lý các khó khăn, vướng mắc về thuế hoặc hồ sơ pháp lý của các công ty thuộc hệ thống KHL. Làm thủ tục giải thể các công ty khi có phát sinh.
  2. Hỗ trợ và giải quyết các sự cố của nhân viên kinh doanh về thuế và phí.
  3. Kiểm soát các khoản thu chi, tình trạng phí và lương hàng tháng cho nhân viên KHL và KHL – Mỹ Hưng.
  4. Hướng dẫn các nhân viên kế toán khác hạch toán các nghiệp vụ kế toán sao cho phù hợp với chuẩn mực kế toán của công ty.
  5. Hướng dẫn phòng nhân sự xây dựng các chính sách về thực hiện chế độ cho người lao động và xây dựng hệ thống thang bảng lương phù hợp với quỹ lương đóng BHXH, TNCN trình các cơ quan ban ngành có liên quan.
  6. Hỗ trợ theo dõi đòi phí các công ty chủ đầu tư; hỗ trợ kế toán tổng hợp xây dựng báo cáo tài chính khi ban quản trị công ty yêu cầu; hỗ trợ giải quyết các vấn đề về thuê văn phòng cũng như các công việc khác phát sinh tại phòng kế toán…
  7. Quản lý nhân sự phòng kế toán.

Yêu cầu:

  1. Có 03 năm kinh nghiệm làm công tác kế toán, trong đó có 01 năm kinh nghiệm quản lý
  2. Am hiểu các chế độ kế toán, công tác kế toán ngân hàng và các quy định pháp luật liên quan.
  3. Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kế toán, Tài chính, Ngân hàng.
  4. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.
  5. Anh văn: trình độ B trở lên.
  6. Có chứng chỉ kế toán trưởng.

Quyền lợi:

  1. Lương theo chức danh và theo năng lực;
  2. Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;
  3. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch thường niên;
  4. Hỗ trợ chi phí di chuyển phục vụ mục đích công việc: 3.000.000VNĐ/tháng. Chi phí này có thể cộng vào lương hoặc P. HCNS cung cấp tài khoản dịch vụ sử dụng trong định mức.
  5. Thưởng theo quy định của Công ty. 

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn

Mô tả công việc:

  1. Thực hiện lập Báo cáo khả thi dự án (FS), phân tích và tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc, Trưởng Bộ phận trong công tác quản trị hiệu quả dòng tiền dự án.
  2. Nghiên cứu, phân tích hiệu quả đầu tư dự án.
  3. Lập kế hoạch và cập nhật dòng tiền dự án, đề xuất ý tưởng để tối ưu hóa dòng tiền dự án.
  4. Thiết lập các mẫu biểu, mô hình tài chính cho báo cáo tiền khả thi, báo cáo khả thi cho dự án và mô hình tài chính Công ty.
  5. Thực hiện, quản lý, theo dõi việc huy động vốn, tìm nguồn tài trợ cho việc đầu tư phát triển dự án.
  6. Thực hiện việc kiểm soát, phân tích báo cáo tài chính và lập báo cáo quản trị nội bộ.
  7. Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính, cấu trúc vốn trung và dài hạn của công ty.
  8. Lập báo cáo phân tích kinh tế vĩ mô, phân tích ngành định kỳ.
  9. Tham gia lập kế hoạch chi phí hằng năm, phát triển tài chính kế toán, dự án phát triển phần mềm ERP mảng tài chính của Công ty.
  10. Tổ chức lưu trữ hồ sơ, chứng từ, tài liệu theo quy định.
  11. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

Yêu cầu:

  1. Tốt nghiệp từ Đại học trở lên các chuyên ngành: Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kế hoạch Đầu tư, Quản trị kinh doanh.
  2. Tiếng Anh: giao tiếp tốt.
  3. Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.
  4. Có 03 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực Phân tích Tài chính doanh nghiệp, Kiểm toán, Kế hoạch đầu tư, …
  5. Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại Công ty bất động sản.
  6. Nắm vững các quy trình, thủ tục, quy định liên quan đến các hoạt động kinh doanh, huy động vốn, đầu tư phát triển dự án.
  7. Khả năng giao tiếp, truyền đạt tốt.
  8. Kỹ năng làm việc nhóm, độc lập.
  9. Chịu áp lực công việc cao.
  10. Kỹ năng điều phối công việc, kiểm soát rủi ro.
  11. Có khả năng hiểu và phân tích con số.

Quyền lợi:

  1. Bảo hiểm theo quy định
  2. Du Lịch
  3. Phụ cấp
  4. Du lịch nước ngoài
  5. Đồng phục
  6. Thưởng
  7. Chăm sóc sức khỏe
  8. Đào tạo
  9. Tăng lương
  10. Công tác phí
  11. Chế độ nghỉ phép

 

Thông tin liên hệ: Phòng HCNS

Phone: (028) 54110088 hoặc 0911 876 807

Email: tuyendung@khaihoanland.vn