TUYỂN DỤNG

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Nghiên cứu, cập nhật xu hướng thiết kế mới.

• Nghiên cứu, cập nhật xu hướng thiết kế mới.

II. NHIỆM VỤ:

1. Thiết kế các ấn phẩm in ấn như: banner, poster, standee, backdrop, brochure, leaflet, … để quảng bá
   cho các sản phẩm, dịch vụ, sự kiện và hoạt động nội bộ Công ty.
2. Thiết kế các ấn phẩm Digital như: facebook banner, giao diện landing page, web dự án, thiệp mời,..
3. Thiết kế logo, bảng hiệu, bộ nhận diện thương hiệu Công ty.
4. Tìm hiểu, cập nhật xu hướng mới liên quan công việc thiết kế.
5. Phối hợp với các Phòng ban và đối tác để hoàn thành công việc hiệu quả và đúng tiến độ nhất.
6. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận.

III. QUYỀN HẠN:

• Từ chối thiết kế đối với các yêu cầu từ các Phòng ban chưa được duyệt hoặc có nội dung không
  phù hợp với quy định của Công ty.
• Đề xuất các ý tưởng mới để tăng tính sinh động, thẩm mỹ cho các sản phẩm, dự án mới của Công
  ty.

IV. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

1. Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành: Thiết kế, Mỹ thuật, …
2. Tiếng Anh: trình độ B trở lên.
3. Các chứng chỉ đào tạo thiết kế liên quan.
4. Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
5. Có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty bất động sản là một lợi thế.
6. Sử dụng thành thạo AI, PS, Indesign, Photoshop, MS Office, Word, Excel, Power Point, Internet.
7. Năng động, sáng tạo tốt.
8. Trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
9. Kỹ năng vẽ, khéo léo trang trí, phối màu, bố cục.
10. Có thể đi công tác, làm việc ngoài giờ và cuối tuần hoặc theo sự kiện của Công ty.

V. QUYỀN LỢI:

• Lương cạnh tranh theo năng lực;
• Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN;
• Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm;
• Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty.

VI. CHỈ TIÊU KPIs:

• Số lượng sản phẩm thiết kế hoàn thành trong tháng.
• Doanh số mang lại được sau chương trình marketing, chạy banner quảng cáo, …
• Các chương trình hỗ trợ thúc đẩy marketing, R&D.